Missions :
- Accueillir et participer à l’accompagnement social des personnes hébergées dans le respect et la dignité.
- Vous participerez à la gestion de la vie quotidienne des personnes accueillies et aux activités du CHRS.
- Participation à la conduite et de l’évaluation du projet social et individuel des personnes hébergées.
Compétences requises : diplôme de Moniteur éducation
Qualités et expériences requises :
- Connaissance du public en grande précarité,
- Connaissance des partenaires institutionnels,
- Capacité relationnelle avec l’équipe et avec le public,
- Maîtrise de soi,
- Capacité à rendre compte,
- Capacité à travailler en équipe,
- Capacités rédactionnelles,
- Permis de conduire
Rémunération : grilles conventionnelles CHRS selon ancienneté – de 1 595 € à 2 353 € brut mensuel
Poste à pourvoir de suite
Travail semaine, week-end et JF
CV et lettre de motivation à envoyer à l’attention de Vincent MORIVAL (réf. CHRS/ME/1021)
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