pour le CHRS
Missions
- Sous la responsabilité de la directrice du pôle hébergement-logement, le.a Chef.fe de service aura pour missions :
- Coordonner et assurer la mise en oeuvre du projet de service en étroite collaboration avec les équipes dont il.elle assume la responsabilité, et l’ensemble des partenaires,
- Assurer l’animation et le management des équipes et des bénévoles,
- Assurer le suivi administratif du service (plannings, rapport d’activité, procédure qualité, RH, suivi CPOM, évaluation externe, outils loi 2002-2…),
- Assurer le suivi et la traçabilité de l’activité (statistiques).
Qualités et expériences requises :
- Vous avez une expérience auprès de publics vulnérables,
- Vous avez une expérience du travail en réseau,
- Vous possédez des capacités d’adaptabilité, d’analyse, de remise en cause et de questionnement des pratiques, Vous maitrisez les outils informateurs et logiciels du secteur médico-social,
- Vous êtes reconnus pour vos compétences managériales et votre capacité à fédérer l’équipe sur un modèle innovant,
- Vous avez le sens du dialogue et de la communication, une qualité d’écoute, un bon relationnel, de la souplesse et de l’adaptabilité,
- Vous avez le Permis B.
Diplôme : CAFERUIS ou équivalent
Rémunération : Grilles conventionnelles CHRS selon diplôme et ancienneté – de 2832 à 3775€ brut mensuel
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